第1篇 it審計經(jīng)理崗位職責

it審計經(jīng)理 職責:

1、確定it審計方針,建立it審計框架和大綱,編寫審計底稿,準備審計工具,確保審計結果的一致性;2、執(zhí)行季度性或?qū)ｍ梚t審計任務,匯報審計發(fā)現(xiàn),提供缺陷整改建議;

3、謹慎采用適當?shù)募夹g手段提高對審計有效性和深度;

4、提出持續(xù)改進公司it管理框架建議,包括制度規(guī)范、流程、標準、基線等;

5、執(zhí)行年度it審計計劃,編制it審計測試方案和底稿,完成各類測試;

6、為各類it審計發(fā)現(xiàn)的問題提供針對性解決方案,并協(xié)調(diào)跟進整改計劃;

7、根據(jù)需要為相關業(yè)務系統(tǒng)進行it安全評估、流程梳理和系統(tǒng)內(nèi)控評估;

8、根據(jù)需要對it安全事件、人員舞弊進行調(diào)查。

要求:

1、本科及以上學歷,計算機、信息管理、軟件工程、審計等相關專業(yè);

2、4年及以上it審計、風險管理、內(nèi)部控制或信息安全工作經(jīng)驗,具備crisc、cgeit、cissp、iso2000027001la、itil、cisa、giac等相關資質(zhì)證書者優(yōu)先;

3、深入理解it內(nèi)控或風險管理策略、措施、標準、指導原則及基準的制定原則,熟悉it內(nèi)部控制體系、it服務管理體系、信息安全管理體系、質(zhì)量管理體系(如coso、cobit、itil、iso20000、iso27001、iso9001)等標準規(guī)范;

4、高主動性,團隊合作意識及優(yōu)秀的報告撰寫能力,能夠在壓力下工作。

工作地:寧波 職責:

1、確定it審計方針,建立it審計框架和大綱,編寫審計底稿,準備審計工具,確保審計結果的一致性;2、執(zhí)行季度性或?qū)ｍ梚t審計任務,匯報審計發(fā)現(xiàn),提供缺陷整改建議;

3、謹慎采用適當?shù)募夹g手段提高對審計有效性和深度;

4、提出持續(xù)改進公司it管理框架建議,包括制度規(guī)范、流程、標準、基線等;

5、執(zhí)行年度it審計計劃,編制it審計測試方案和底稿,完成各類測試;

6、為各類it審計發(fā)現(xiàn)的問題提供針對性解決方案,并協(xié)調(diào)跟進整改計劃;

7、根據(jù)需要為相關業(yè)務系統(tǒng)進行it安全評估、流程梳理和系統(tǒng)內(nèi)控評估;

8、根據(jù)需要對it安全事件、人員舞弊進行調(diào)查。

要求:

1、本科及以上學歷,計算機、信息管理、軟件工程、審計等相關專業(yè);

2、4年及以上it審計、風險管理、內(nèi)部控制或信息安全工作經(jīng)驗,具備crisc、cgeit、cissp、iso2000027001la、itil、cisa、giac等相關資質(zhì)證書者優(yōu)先;

3、深入理解it內(nèi)控或風險管理策略、措施、標準、指導原則及基準的制定原則,熟悉it內(nèi)部控制體系、it服務管理體系、信息安全管理體系、質(zhì)量管理體系(如coso、cobit、itil、iso20000、iso27001、iso9001)等標準規(guī)范;

4、高主動性,團隊合作意識及優(yōu)秀的報告撰寫能力,能夠在壓力下工作。

工作地:寧波

第2篇 it審計項目經(jīng)理崗位職責

it審計項目經(jīng)理 瑞華會計師事務所(特殊普通合伙) 瑞華會計師事務所(特殊普通合伙),瑞華會計師事務所,瑞華會計師 it審計項目經(jīng)理

工作職責:

1、按照項目計劃帶領團隊執(zhí)行it審計項目;

2、負責管理項目進度及質(zhì)量,審閱工作底稿;

3、為客戶提供切實有效的管理建議和解決方案,編寫審計報告;

4、完成內(nèi)部分配的其他工作。

任職資格:

1、計算機、信息管理、會計、審計或相關專業(yè)本科及以上學歷;

2、4年以上it咨詢/審計/財務或相關經(jīng)驗,擁有四大會計師事務所工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

3、熟悉coso、cobit相關知識,持有相關證書(如cisa、cia、cpa、acca等)者優(yōu)先;

4、具有項目管理能力,能獨立帶領團隊完成項目的全過程;

5、有創(chuàng)意、良好的溝通能力、分析能力,能有效地解決問題;

6、熱愛it審計工作,具備較強的抗壓能力,能適應長期出差。

第3篇 審計it審計經(jīng)理崗位職責

工作職責:

1、配合各業(yè)務部門的發(fā)展策略及規(guī)劃,基于內(nèi)控治理的年度目標,組織分配it審計資源,按計劃完成各項it內(nèi)審項目;

2、獨立領導完成c-sox相關it合規(guī)工作,起到外部審計師與業(yè)務部門的溝通橋梁作用;

3、加強it內(nèi)控內(nèi)部建設,完善各項it內(nèi)控制度和規(guī)范,持續(xù)提高it內(nèi)控工作質(zhì)量;

4、向各游戲業(yè)務部門以及資產(chǎn)、財務等部門提供it合規(guī)咨詢;

5、參與公司重點it項目,從咨詢的角度提出關于內(nèi)部控制提升的專業(yè)化建議。

任職資格:

1、本科及以上學歷,計算機、信息管理、信息安全、系統(tǒng)審計等相關專業(yè)背景,有cissp、cisa、iso27001等相關資質(zhì)者優(yōu)先;

2、有四大會計師事務所、管理咨詢公司或大型金融、通信、it、互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)it內(nèi)控/內(nèi)審相關崗位三年以上工作經(jīng)驗,有游戲行業(yè)相關經(jīng)驗者從優(yōu);

3、了解cobit is內(nèi)控框架,對c-sox it合規(guī)要求有充分認識;

4、有應用系統(tǒng)運維管理經(jīng)驗,熟悉應用安全,開發(fā)、測試及維護;有主導過系統(tǒng)開發(fā)或有系統(tǒng)管理經(jīng)驗者優(yōu)先;

5、具備優(yōu)秀的與人溝通能力、團隊合作精神,能主動推動內(nèi)控問題發(fā)現(xiàn)改進;學習能力強,能快速熟悉業(yè)務,診斷問題,并實施質(zhì)量改善;

6、誠信正直、不偏不倚、慎重守密、富有責任心、團隊精神、勤奮、勇于接受挑戰(zhàn)、能夠在壓力下工作; 具備優(yōu)秀的洞察能力并善于思考,長于歸納總結發(fā)現(xiàn)問題。