第1篇 物流管理工程師崗位職責
職責描述:
1、負責新車型投產相關業(yè)務,主要包括新車型投產信息發(fā)布、樣車生產計劃制定、樣件訂購安排、樣件包裝和物流模式和進度等工作;
2、協(xié)調并開展公司新項目投入工作和停產項目協(xié)調,推進新產品投入進度。物流部相關項目協(xié)調;
3、投產期間生產計劃,協(xié)調各階段系統(tǒng)、試制車輛生產和物料的準備,制作各試制階段工事指示書 ;
4、工程發(fā)布系統(tǒng)的切換,內外制區(qū)分管理,進口件清單,出口工程變更等;
5、供應商的管理,工程變更領域的供應商考核與改善;
6、制作新車型投產計劃表并發(fā)布, 與相關方擬定進口件供貨計劃,定期組織新項目投產溝通;
7、安排投產期間生產計劃,協(xié)調各階段系統(tǒng)、試制車輛生產和物料的準備,制作各試制階段工事指示書;
8、跟蹤各階段樣車造車過程并對異常情況協(xié)調處理。
任職要求:
1、學歷:本科及以上學歷,物流、工業(yè)工程、信息管理等相關專業(yè)優(yōu)先
2、性別:不限
3、專業(yè):汽車類、材料類、機械類
4、年齡:25歲以上
5、工作經驗:至少5年以上汽車主機廠物流相關工作經驗驗
6、背景:合資工廠背景,美系、日系優(yōu)先
7、計算機能力:熟練使用辦公軟件
8、語言要求:良好的英文表達能力(書面及口語),通過大學英語四級
9、其他:職業(yè)化、目標導向、抗壓力強、學習力強
第2篇 物流商管理崗位職責
工作職責:
1)承運商運輸費用結算:與承運商和倉庫核算運輸費用。
2)sap系統(tǒng)下單操作及承運商提貨跟進。
3)運輸成本控制,達成部門運輸成本預算控制。
4)異常處理:對于新品到貨異常進行溝通、協(xié)調和處理。
任職資格:
1)大專及以上學歷,物流類、供應鏈類相關專業(yè)。
2)要有良好的服務意識,較好的數(shù)據(jù)分析能力,業(yè)務溝通、協(xié)調、談判能力,有團隊精神。
第3篇 物流項目管理崗位職責
工作職責:
1、負責項目管理與溝通,項目管理流程的梳理及優(yōu)化;
2、項目的招投標、項目現(xiàn)場實施管理;
3、項目的資源協(xié)調、供應商管理、進度及質量控制;
4、負責與土建對接、設備招標技術審查、設備驗收等。
任職要求:
1、具有5年以上物流電商項目管理工作經驗;
2、具備項目管理意識,具備清晰的邏輯分析能力;
3、出色的人際溝通與協(xié)調能力、較強的團隊管理能力。
第4篇 生產物流管理崗位職責
生產管理物流課課長 1、有同等崗位相關實務工作經驗以及統(tǒng)籌管理工作經驗;
2、會日語,能夠正常工作交流,有日語等級證書者優(yōu)先;
3、化工行業(yè)、生產制造型企業(yè)、日企相關工作經驗優(yōu)先;
4、本地常駐人口優(yōu)先。 1、有同等崗位相關實務工作經驗以及統(tǒng)籌管理工作經驗;
2、會日語,能夠正常工作交流,有日語等級證書者優(yōu)先;
3、化工行業(yè)、生產制造型企業(yè)、日企相關工作經驗優(yōu)先;
4、本地常駐人口優(yōu)先。
第5篇 物流運營管理專員崗位職責
職責描述:
1,根據(jù)集團戰(zhàn)略,協(xié)助統(tǒng)籌制定年度倉儲運營計劃; ,
2,全網倉儲運營的管理,包括:收貨、上架、揀貨、包裝、盤點、下架、退貨等操作的管理、協(xié)調與控制,物料計劃及庫存管理;
3,改善優(yōu)化倉儲管理的各項流程和標準,建立規(guī)范完整的物流倉儲操作報表,及時反饋物流倉儲操作,將規(guī)章制度落實到日常工作中,對員工的工作質量及效率跟蹤并加以提升;
4,完成領導交待的其它工作事宜。
任職要求:
1,本科及以上學歷(能力突出者可放寬條件),物流、運輸、倉儲等相關專業(yè)優(yōu)先
2,5年以上倉儲、物流行業(yè)工作經驗,3年以上倉儲運營管理相關工作經驗 ,
3,熟悉倉儲物流運作模式、倉儲運營管理模式,并有熟練的操作與管理經驗,有ie工作經驗優(yōu)先
4,具有高度的責任心、獨立工作的能力,并具備較強的需求分析、判斷和解決問題的能力;具有良好的的溝通能力、較強的組織協(xié)調、計劃統(tǒng)籌、決策能力。'
第6篇 物流采購管理崗位職責
工作職責:
負責采購平臺的雙向物流管理。
任職資格:
本科及以上學歷;
理工科專業(yè),工作8年左右,3年左右管理經驗;
家電等相關行業(yè)工作經驗;
英語流利。
第7篇 物流計劃管理崗位職責
職責描述:
1、 負責全面主持物流計劃部的工作;
2、 負責組織對公司物流進行規(guī)劃、制定相應流程,負責對物流過程進行監(jiān)督、檢查、考核及改善,對各環(huán)節(jié)的物流管理進行指導和幫助;
3、 負責公司生產能力評估,提出外協(xié)及新增生產能力的建議;
4、 負責公司生產計劃及物流管理工作的優(yōu)化、監(jiān)督檢查及考核。
5、 接收銷售計劃,組織訂單評審,并定期進行產能分析;
6、 負責對生產過程進行合理調度和緊急事項的處理,審批實施生產中斷應急預案;
7、 負責渝江、嵐峰及仁和公司產品、產品筐、庫存材料(含嵌件、缸套)進行定期盤存清查后的審核工作,組織對盤存差異進行原因分析及落實改善對策;
8、 參與供應商的開發(fā)、評定工作;
9、 完成領導交辦的其他工作;
任職要求:
1、 大專及以上學歷,工商管理/物流管理/工業(yè)工程等專業(yè)優(yōu)先;
2、 具備六年以上的工作實踐經驗,曾擔任物流計劃管理職務三年以上;
3、 熟悉iatf16949、mmog等體系;
4、 有較強組織能力、領導能力、表達能力、社交能力和生產管理能力;
5、 熟練應用ppt,excel、word等普通辦公軟件,有erp實施應用經驗者優(yōu)先
6、 身體健康;
第8篇 物流管理部經理崗位職責
經理(物流分公司-運輸管理部) 美好建筑裝配科技有限公司 美好建筑裝配科技有限公司,美好裝配 職責內容
制度建設
1、協(xié)助物流總經理總起草本部門業(yè)務標準(如:技術服務標準、運輸標準)、制度、流程;
2、根據(jù)運輸業(yè)務發(fā)展需要,主持修訂、完善本部門業(yè)務標準、制度、流程。
人事管理負責對本部門人員按公司制度進行管理,包括:聘用、任免、績效考核等。
審批權限按制度權限行使審核、審批權利;并對結果負責。
計劃管理
車輛保養(yǎng)規(guī)格車輛配比、配種車輛運輸要求、車輛維護產品運輸過程中注意事項到達目的地卸貨注意事項,以及操作標準。
業(yè)務管理
1、全面負責運輸業(yè)務日常運作管理,現(xiàn)場操作指導、規(guī)范操作流程;
2、項目日常的計劃安排與協(xié)調,在途車輛安全風險控制及跟蹤;
3、負責公司配送線路、車輛的安排與優(yōu)化,降低整體運輸成本;
4、統(tǒng)籌安排重大合同貨物的發(fā)運,跟蹤和投訴處理。 其他完成上級領導安排的一切臨時工作。
三、任職資格學
歷全日制本科以上學歷年齡范圍45歲以下相關崗位工作年限5年以上工作經歷企業(yè)范圍全國大型房企生產型企業(yè)大型物流企業(yè)工作5年以上
能力要求:
1、優(yōu)秀的計劃組織能力、人員分工、配比能力、執(zhí)行力和計劃落實能力;
2、優(yōu)秀的溝通協(xié)調能力,熟練用車標準。
3、運輸過程中注意事項以及操作標準
4、處理突發(fā)問題能力。
第9篇 供應鏈物流管理崗位職責
倉儲及物流管理經理(供應鏈管理) 101.建立并持續(xù)完善集團倉儲及物流管理的制度、流程,督導各單位執(zhí)行;
2.推動各經營單位優(yōu)化庫存結構,降低積壓物資占比,提高庫存周轉率;
3.優(yōu)化物流資源,統(tǒng)籌運輸商準入及評價的管理,持續(xù)改善物流成本;
4.規(guī)范各經營單位廢舊物資日常管理及處置程序,優(yōu)化處置成本,提升效益
任職要求:
1.本科及以上學歷,物流或倉庫管理專業(yè);
2.有5年以上大型集團化企業(yè)倉儲、配送及物流管理經驗,有醫(yī)藥或化工工作背景優(yōu)先 101.建立并持續(xù)完善集團倉儲及物流管理的制度、流程,督導各單位執(zhí)行;
2.推動各經營單位優(yōu)化庫存結構,降低積壓物資占比,提高庫存周轉率;
3.優(yōu)化物流資源,統(tǒng)籌運輸商準入及評價的管理,持續(xù)改善物流成本;
4.規(guī)范各經營單位廢舊物資日常管理及處置程序,優(yōu)化處置成本,提升效益
任職要求:
1.本科及以上學歷,物流或倉庫管理專業(yè);
2.有5年以上大型集團化企業(yè)倉儲、配送及物流管理經驗,有醫(yī)藥或化工工作背景優(yōu)先
第10篇 物流管理崗位職責內容
1.協(xié)助分公司經理架構分公司物流管理體系。
2.對供應鏈、物流運作、庫房管理運作等方面的數(shù)據(jù)進行搜集、分析和總結。
3.有效地選擇和管理第三方物流,帶領團隊改善物流供應鏈管理,提高物流效率,降低物流費用,提高物流滿意度。
第11篇 物流管理專家崗位職責
資源管理物流專家 1.本崗位的候選人需要具有在物流倉儲從事商務拓展的能力。
2.能夠勝任物流倉儲網絡體系規(guī)劃的工作,對國內倉儲市場格局與模式、資源動態(tài)管理與組織、成本優(yōu)化與控制、產能與服務品質保障、用戶體驗等有自己的理解和認知。
3.能夠根據(jù)實際的業(yè)務場景選擇合適的倉儲模式及對應的合作伙伴,并能夠組織共享的社會化資源提供服務。 1.本崗位的候選人需要具有在物流倉儲從事商務拓展的能力。
2.能夠勝任物流倉儲網絡體系規(guī)劃的工作,對國內倉儲市場格局與模式、資源動態(tài)管理與組織、成本優(yōu)化與控制、產能與服務品質保障、用戶體驗等有自己的理解和認知。
3.能夠根據(jù)實際的業(yè)務場景選擇合適的倉儲模式及對應的合作伙伴,并能夠組織共享的社會化資源提供服務。
第12篇 物流園管理崗位職責
物流園物業(yè)管理主管 安銳盟企業(yè)服務 上海安銳盟企業(yè)服務有限公司,安銳盟企業(yè)上海,安銳盟企業(yè)服務,銳盟 i. 負責項目的日常運作;包含現(xiàn)場工程、保安及保潔團隊的工作安排、監(jiān)督并提供技術及管理支持
ii. 督導項目員工執(zhí)行公司及客戶的各項制度、員工紀律及安全操作的落實;
iii. 在日常服務中與客戶保持良好的溝通,及時妥善處理客戶投訴;
iv. 負責召開本項目內部工作例會,安排落實會議并監(jiān)督會議內容的執(zhí)行與完成情況;
v. 負責與公司上級部門做好日常工作匯報;
vi. 每月發(fā)送項目工作報告給客戶;及時確認月度服務費并申請開票
vii. 定期向部門負責人、客戶反映工作中的問題并及時提出合理化建議,提高客戶的滿意度;
任職資格:
i. 三年及以上設施或物業(yè)管理行業(yè)經驗,其中一年以上的管理崗位經驗;有物流園區(qū)工作背景優(yōu)先
ii. 大專及以上學歷,工程機電背景優(yōu)先;
iii. 熟悉物流園區(qū)工程、保安和保潔工作的日常運行及管理;
iv. 具有良好的客戶溝通和員工管理能力,責任心及服務意識強,工作積極主動;
v. 具有消控證優(yōu)先