預(yù)算管理工程師崗位職責(zé)（十二篇）

發(fā)布時間：2024-02-17 16:00:09 查看人數(shù)：31

預(yù)算管理工程師崗位職責(zé)

第1篇預(yù)算管理工程師崗位職責(zé)

預(yù)算管理工程師法法汽車(中國)有限公司法法汽車(中國)有限公司,法法職責(zé):

負責(zé)項目預(yù)算的制定、維護、更新及管理等相關(guān)工作。

根據(jù)公司事業(yè)計劃要求,制定中心共通費用,并提交給給中心管理層進行決策;

根據(jù)技術(shù)中心預(yù)算管理的要求,組織中心共通費用的分解,跟蹤設(shè)計結(jié)構(gòu)的變化確認改善措施,驗證設(shè)計是否實現(xiàn)目標成本,并及時向管理層匯報(包含后續(xù)階段的成本改善路徑)

協(xié)調(diào)好各部門的關(guān)系,做好技術(shù)中心領(lǐng)導(dǎo)上傳下達工作,積極推進工作的進度

負責(zé)中心領(lǐng)導(dǎo)辦公室會議的組織安排,作好會議記錄和整理會議紀要,并對決議事項進行督促和執(zhí)行

要求:

本科及以上,優(yōu)先考慮985/211院校

'從事文秘預(yù)算相關(guān)工作5年以上,具有汽車行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷或技術(shù)中心管理費用管理經(jīng)驗者優(yōu)先。

熟悉管理費用管理流程;

遵守職業(yè)操守,注意工作的保密性;

頭腦靈活,能夠及時處理領(lǐng)導(dǎo)交代的事宜;

了解電動車的結(jié)構(gòu),原理和整車性能。

了解汽車研發(fā)中心的運行機制。熟悉文檔處理工作。

了解研發(fā)中心的費用管理機制。

可以用英語進行口頭、書面交流。

第2篇預(yù)算管理會計崗位職責(zé)任職要求

職責(zé)描述:

1、負責(zé)集團年度全面預(yù)算的組織、編制、審核、匯總、上報審批;

2、負責(zé)對年度全面預(yù)算執(zhí)行情況進行跟蹤、評價和分析，提出預(yù)警信息及調(diào)整建議;

3、負責(zé)編制集團盈利滾動預(yù)測;

4、提供集團月度經(jīng)營會議數(shù)據(jù)及管理報表數(shù)據(jù);

5、深入?yún)⑴c業(yè)務(wù)運營，搭建業(yè)務(wù)財務(wù)分析模型，出具集團月度及年度財務(wù)分析報告并提出具有建設(shè)性的財務(wù)分析建議;

6、參與集團投資和融資項目的財務(wù)測算、成本分析、損益預(yù)測及投資回收分析;

任職要求:

1、本科及以上財會類相關(guān)專業(yè)，2-5年工作經(jīng)驗;2、預(yù)算管理及財務(wù)分析相關(guān)經(jīng)驗，能夠深入到業(yè)務(wù)層面的能力，效率和反映速度高;3、優(yōu)秀的溝通表達能力;

預(yù)算管理會計崗位

第3篇預(yù)算管理經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略及管理要求,構(gòu)建和完善公司全面預(yù)算管理體系、分析體系;

2、組織開展股份公司年度全面預(yù)算、評估、分析與預(yù)算考核管理工作;

3、組織召開月度經(jīng)營分析會,協(xié)助財務(wù)總監(jiān)開展總部、下屬公司研、產(chǎn)、供、銷經(jīng)營狀況分析,提報優(yōu)化、改善措施、解決方案,提升公司盈利能力和競爭優(yōu)勢。

4、建立和完善公司預(yù)算管理制度、經(jīng)營分析及成本管理等業(yè)務(wù)相關(guān)的管理制度、規(guī)范及標準,審核并監(jiān)督落實執(zhí)行。

任職資格:

1、財務(wù)管理、會計專業(yè),本科及以上學(xué)歷,會計從業(yè)資格證,中級職稱優(yōu)先;

2、精通sap等財務(wù)管理軟件,3-5年以上快消行業(yè)預(yù)算管理工作經(jīng)驗,精通企業(yè)全面預(yù)算管控,包括收入、成本、費用的系統(tǒng)和流程設(shè)計;

3、對數(shù)字敏銳度高,良好的分析能力、職業(yè)道德、溝通協(xié)調(diào)與問題解決能力。

第4篇概預(yù)算管理崗位職責(zé)任職要求

職責(zé)描述:

任職要求:

1、交通本科院校畢業(yè)并取得畢業(yè)證書。

2、公路工程管理或概預(yù)算專業(yè)優(yōu)先考慮。

3、相關(guān)工作經(jīng)驗3年以上。

概預(yù)算管理崗位

第5篇計劃財務(wù)部預(yù)算管理崗位職責(zé)

工作職責(zé):

1、負責(zé)制定卡中心預(yù)算管理政策和措施、完善和優(yōu)化預(yù)算管理體制,制定預(yù)算管理相關(guān)規(guī)則,設(shè)計優(yōu)化預(yù)算編制程序、方法和模型,協(xié)調(diào)卡中心各部門對預(yù)算情況的反饋意見和建議;

2、負責(zé)組織編制卡中心年度經(jīng)營計劃及財務(wù)預(yù)算編制草案,根據(jù)總行年度經(jīng)營目標統(tǒng)籌制定卡中心各業(yè)務(wù)條線、部門年度經(jīng)營計劃及財務(wù)預(yù)算方案,分析、預(yù)測和監(jiān)控預(yù)算方案執(zhí)行情況,組織實施財務(wù)決算工作;

3、負責(zé)統(tǒng)籌卡中心財務(wù)資源配置、制定和優(yōu)化財務(wù)資源配置策略,并指導(dǎo)和監(jiān)督實施,合理確定成本費用分類管理標準,科技核定成本費用標準,分析、監(jiān)測成本費用預(yù)算執(zhí)行情況,并落實成本管控措施;

4、負責(zé)根據(jù)卡中心各業(yè)務(wù)條線、部門、經(jīng)營機構(gòu)的經(jīng)營計劃和財務(wù)預(yù)算目標,定期對預(yù)算責(zé)任單位進行相關(guān)財務(wù)考核數(shù)據(jù)的統(tǒng)計、兌現(xiàn)和評價,根據(jù)經(jīng)營狀況對各業(yè)務(wù)條線、部門的財務(wù)狀況以及重點業(yè)務(wù)領(lǐng)域等進行分析評價,為經(jīng)營決策提供數(shù)據(jù)和支持,提出合理化意見和建議,分析業(yè)務(wù)部門相關(guān)需求,合理確定解決方案,反饋相關(guān)意見和建議,監(jiān)督和落實相關(guān)方案及問題解決情況。

任職資格:

1、現(xiàn)年35周歲以下,統(tǒng)招全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,財務(wù)會計、經(jīng)濟管理等相關(guān)專業(yè);

2、熟練掌握word、excel、ppt等辦公軟件,有責(zé)任心,能承受較強的工作壓力;

3、具有四大會計師事務(wù)所、大型企業(yè)預(yù)算工作經(jīng)歷;有金融業(yè)預(yù)算管理相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;

4、具有cpa、cfa、會計從業(yè)資格證書者優(yōu)先。

第6篇預(yù)算管理主管崗位職責(zé)任職要求

職責(zé)描述:

1、負責(zé)集團年度財務(wù)預(yù)算、投資預(yù)算的匯總、合并及報告的編寫;

2、負責(zé)按要求準備車輛集團年度商業(yè)計劃報告;

3、負責(zé)集團季度、半年度滾動經(jīng)營預(yù)測合并及報告;

4、按月度跟蹤財務(wù)預(yù)算執(zhí)行情況，參與編寫月度財務(wù)報告和對下屬企業(yè)董事長匯報月度財務(wù)數(shù)據(jù);

5、按季度跟蹤商業(yè)計劃執(zhí)行和經(jīng)營預(yù)測，編寫商業(yè)計劃季度執(zhí)行小結(jié)和季度經(jīng)營回顧報告;

6、車輛集團董事會會議報告準備及支持;

7、按集團要求收集編制季度投資計劃執(zhí)行情況報告;

8、支持其他項目性工作。

任職要求:

1、精通財務(wù)管理、預(yù)算、會計相關(guān)專業(yè)知識;

2、具有良好的溝通與交流能力;

3、具有出色的執(zhí)行力;

4、具有較強的(財務(wù))團隊管理和組織能力;

5、英語可作為工作語言。

預(yù)算管理主管崗位

第7篇財務(wù)部預(yù)算管理崗位職責(zé)任職要求

職責(zé)描述:

一:負責(zé)建立完善集團預(yù)算管理體系，組織集團年度經(jīng)營預(yù)算編制

1、負責(zé)優(yōu)化完善預(yù)算管理模式、預(yù)算編制、預(yù)算考評、預(yù)算分析等全面預(yù)算管理制度;

2、負責(zé)擬定集團年度經(jīng)營預(yù)算目標，并制定預(yù)算編制方案;

3、組織、指導(dǎo)各單元進行預(yù)算編制的開展工作，并組織評審，匯總平衡。

二:負責(zé)制定集團預(yù)算管控政策，并定期檢查執(zhí)行情況

1、負責(zé)制定預(yù)算管控方案及下屬單元預(yù)算管控政策的審核;

2、定期監(jiān)控各單元預(yù)算執(zhí)行情況，對產(chǎn)生重大偏差進行披露;

3、負責(zé)對各單元的預(yù)算調(diào)整事項進行審核。

三:負責(zé)組織集團經(jīng)營分析會并準備預(yù)算分析材料

1、定期出具預(yù)算分析報告，發(fā)現(xiàn)問題、分析原因，擬定建議，糾正偏差;

2、定期跟蹤預(yù)算糾偏實施情況，并提出財務(wù)建議。

四:負責(zé)組織集團經(jīng)營預(yù)測編制

1、負責(zé)建立動態(tài)經(jīng)營預(yù)測模型，確定***的預(yù)測方法;

2、定期組織集團滾動經(jīng)營預(yù)測工作的開展;

3、負責(zé)定期檢查驗證經(jīng)營預(yù)測結(jié)果，并找出誤差原因，修訂預(yù)測結(jié)果及預(yù)測模型。

五:負責(zé)預(yù)算管理模塊信息化建設(shè)工作

1、參與預(yù)算管理模塊業(yè)務(wù)藍圖設(shè)計;

2、負責(zé)梳理預(yù)算編制、管控流程，固化至信息系統(tǒng);

3、負責(zé)組織本模塊信息化系統(tǒng)的驗收及推廣工作。

任職要求:

1、35周歲及以下，大學(xué)本科以上學(xué)歷，會計或經(jīng)濟類等相關(guān)專業(yè);

2、具備中級會計師及以上職稱，了解財務(wù)信息化管理軟件;

3、掌握全面預(yù)算管理知識、精通財務(wù)分析技能。。

4、六年以上財務(wù)管理工作經(jīng)驗，3年以上大型企業(yè)預(yù)算管理工作經(jīng)驗，有醫(yī)藥行業(yè)工作背景者優(yōu)先。

5、能夠利用辦公軟件、財務(wù)系統(tǒng)、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)等工具進行企業(yè)經(jīng)營分析，具備大型企業(yè)集團預(yù)算管理體系搭建經(jīng)驗。

6、優(yōu)秀的溝通交流能力、人際關(guān)系處理能力、組織協(xié)調(diào)能力、邏輯分析能力

財務(wù)部預(yù)算管理崗位

第8篇財務(wù)預(yù)算管理經(jīng)理崗位職責(zé)

職位描述:

1、參與股份年度經(jīng)營計劃,組織編制股份年度、季度、月度財務(wù)預(yù)算,并配合組織實施全面預(yù)算,核對預(yù)算執(zhí)行結(jié)果,提出合理化改善建議;

2、定期對預(yù)算的執(zhí)行情況進行分析匯總,季度配合出具預(yù)算執(zhí)行分析報告;

3、定期進行預(yù)算完成情況的檢查和預(yù)警,對預(yù)算執(zhí)行率評估及公示;

4、根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃與經(jīng)營計劃及時對預(yù)算制度流程進行調(diào)整優(yōu)化;

任職要求

1、統(tǒng)招本科以上學(xué)歷,財務(wù)相關(guān)專業(yè),年齡30-45歲;

2、5年以上工作經(jīng)驗,3年以上同崗位工作經(jīng)驗;

3、熟悉集團或上市公司財務(wù)管理體系,具備較強的財務(wù)分析能力,熟悉任職崗位的各項業(yè)務(wù)及運作流程;

4. 熟悉制造企業(yè)預(yù)算管理體系;

第9篇預(yù)算管理工程師崗位職責(zé)任職要求

預(yù)算管理工程師崗位職責(zé)

崗位職責(zé)responsibility

建立汽車制造部門預(yù)算制作流程、管控機制

汽車工廠建設(shè)項目投資及費用預(yù)算制作、分解，下達各個業(yè)務(wù)

匯總各個業(yè)務(wù)投資金額、分析，制作相關(guān)匯報

建立項目費用資金管理體系

項目費用使用的管理(全盤掌握、進度監(jiān)控、問題反饋)

制作部門年度預(yù)算制作、分解、匯總、匯報

2.崗位要求job requirements

工科或財會背景優(yōu)先，本科以上學(xué)歷;

較強的組織能力和協(xié)調(diào)溝通能力;

工作熱情高，能高效、高質(zhì)量的及時完成工作;

具備2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。

熟悉文檔管理;熟練使用各種辦公軟件;

為人正直誠實，思維敏捷，獨立工作能力強，工作勤奮，善于學(xué)習(xí)，有團隊精神;較好的溝通、協(xié)調(diào)和文字能力 1.崗位職責(zé)responsibility

建立汽車制造部門預(yù)算制作流程、管控機制

汽車工廠建設(shè)項目投資及費用預(yù)算制作、分解，下達各個業(yè)務(wù)

匯總各個業(yè)務(wù)投資金額、分析，制作相關(guān)匯報

建立項目費用資金管理體系

項目費用使用的管理(全盤掌握、進度監(jiān)控、問題反饋)

制作部門年度預(yù)算制作、分解、匯總、匯報

2.崗位要求job requirements

工科或財會背景優(yōu)先，本科以上學(xué)歷;

較強的組織能力和協(xié)調(diào)溝通能力;

工作熱情高，能高效、高質(zhì)量的及時完成工作;

具備2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。

熟悉文檔管理;熟練使用各種辦公軟件;

為人正直誠實，思維敏捷，獨立工作能力強，工作勤奮，善于學(xué)習(xí)，有團隊精神;較好的溝通、協(xié)調(diào)和文字能力

預(yù)算管理工程師崗位

第10篇投資預(yù)算管理崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、負責(zé)全網(wǎng)it投資、預(yù)算管理,根據(jù)公司整體投資預(yù)算策略編制全網(wǎng)it投資和預(yù)算方案;

2、負責(zé)審核各相關(guān)單位it投資和預(yù)算計劃,根據(jù)公司戰(zhàn)略和it年度工作任務(wù),分解各相關(guān)單位的it投資和預(yù)算方案;

3、負責(zé)監(jiān)控投資和預(yù)算落實情況,組織實施相關(guān)檢查和后評估工作;

4、負責(zé)投資分析工作,組織建立落實投資審核指標體系。

任職要求:

教育:

全日制本科及以上學(xué)歷,計算機、通信、軟件工程、信息工程等相關(guān)專業(yè)。

知識:

具有較為豐富的it系統(tǒng)投資管理、規(guī)劃、建設(shè)、項目管理等工作經(jīng)驗,熟悉通信行業(yè)相關(guān)知識及政策法規(guī),熟悉it領(lǐng)域技術(shù)和工程建設(shè)相關(guān)知識,熟悉項目管理知識及基本建設(shè)程序;英語4級及以上。

技能:

1.熟悉電信運營商的業(yè)務(wù)及系統(tǒng)支撐工作流程,熟悉電信運營商it系統(tǒng)架構(gòu)和技術(shù)規(guī)范;

2.具備良好的技術(shù)前瞻視角,了解當前it系統(tǒng)發(fā)展的新技術(shù)和趨勢;

3.具備it項目投資預(yù)算管理基礎(chǔ);

3.具有良好的組織協(xié)調(diào)溝通能力和分析判斷能力,具有較強的學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新能力

4.具備有較強的文檔編寫和語言表達能力,具備良好的規(guī)劃能力。

經(jīng)驗:

3年以上it領(lǐng)域工作經(jīng)驗,業(yè)務(wù)支撐相關(guān)計劃管理、工程建設(shè)、系統(tǒng)規(guī)劃等相關(guān)崗位工作經(jīng)驗優(yōu)先;具備it預(yù)算管理相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先。

其他:

認可中國移動企業(yè)文化與理念,正直誠實、踏實勤奮、甘于奉獻、敢于擔當,具有良好的團隊合作意識和敬業(yè)精神。

第11篇安裝預(yù)算合同管理崗位職責(zé)

1、負責(zé)對設(shè)備、設(shè)施進行安全檢查；